招聘培训专员招聘 - 厦门安妮股份有限公司
- 工作经验
- 工作性质
- 学历要求
- 薪资待遇
- 招聘人数
- 发布时间
- 2022-03-31
- 工作地点
- 福利待遇
岗位职责:
1、招聘管理:负责维护和开发招聘渠道、发布和管理招聘信息、简历筛选、组织招聘面试等人员招聘工作。
2、培训管理:负责公司培训计划的执行及建档、维护和开发外部培训机构、定期组织新员工入职培训等培训相关工作。
3、入离职管理:负责员工入职、转正、离职、解聘等相关管理工作。
任职要求:
1、人力资源、企业管理等相关专业专科以上学历;
2、熟悉国家相关劳动法律、法规,有互联网公司招聘培训经验。
1、招聘管理:负责维护和开发招聘渠道、发布和管理招聘信息、简历筛选、组织招聘面试等人员招聘工作。
2、培训管理:负责公司培训计划的执行及建档、维护和开发外部培训机构、定期组织新员工入职培训等培训相关工作。
3、入离职管理:负责员工入职、转正、离职、解聘等相关管理工作。
任职要求:
1、人力资源、企业管理等相关专业专科以上学历;
2、熟悉国家相关劳动法律、法规,有互联网公司招聘培训经验。
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